k101 – Die Online-Branchen-Messe für Abiturient:innen, Studierende und Young Professionals

Engagierte Abiturient:innen, Studierende und Young Professionals haben die Qual der Wahl: vor dem Hintergrund des weit verbreiteten Fachkräftemangels bieten sich häufig mehrere Optionen beim nächsten Karriereschritt. Darüber hinaus wandeln sich gängige Bewerbungsroutinen,
Kommunikationswege und Erwartungshaltungen.

karriere101 ist die neue innovative Online-Messe, die Job-Suchende im Alter von 17- bis 29-Jahren zielgerichtet mit Unternehmen zusammenbringt.
Das Besondere an der k101-Messe ist die Fokussierung auf spezifische Branchen sowie das Matching-Prinzip: Jobsuchende und Arbeitgeber:innen vergeben gegenseitig Likes für ihre Profile. Entsteht ein Match, können beide Seiten miteinander kommunizieren und für den Event Day ein Bewerbungsgespräch per Videocall vereinbaren. Die k101-Messen sind somit für alle Seiten absolut niederschwellig und gleichzeitig höchst effizient.

Die nächsten karriere101-Events:

14.06.2023: Automobile & Luft- und Raumfahrttechnik
21.06.2023: IT & Telekommunikation
28.06.2023: Recht, Steuer & Consulting
u.v.m.

Weitere Artikel und News

Optimierung der strategischen Personalplanung während der Sommerpause

In der Sommerpause haben Recruiter:innen die perfekte Gelegenheit, sich intensiv mit der strategischen Personalplanung zu beschäftigen. Diese Phase ermöglicht es, ...

Gesundheitsvorsorge am Arbeitsplatz

Employer Branding - Investition in das Wohlbefinden der Mitarbeiter*innen! In der heutigen Arbeitswelt erkennen immer mehr Unternehmen die Bedeutung der ...

Schöner scheitern

So versaust du deine Bewerbung richtig! Oder: Wie du beim Bewerben nicht den Mut verlierst. Bewerbungen schreiben und Bewerbungsgespräche nerven! ...

Barrierefreiheit im Bewerbungsprozess

Warum sie für moderne Unternehmen unerlässlich ist Barrierefreiheit im Bewerbungsprozess ist ein entscheidender Faktor, um sicherzustellen, dass alle Talente unabhängig ...